协助开展卫生监督协管工作稽查、开展学校卫生工作监督检查、参加业务知识考核……四川省绵阳市盐亭县卫生和计划生育监督执法大队稽查综合股工作人员黄某的工作日程表被安排得满满当当。工作虽然忙碌，但黄某干劲十足。这样的他，与两年前刚受到处分时判若两人。
2019年11月，黄某与他人发生争执，涉嫌故意伤害罪，后因情节轻微，被免予起诉。但他的行为已违反国家法律法规，依纪依法应予严肃处理。2020年12月，盐亭县纪委监委给予黄某党内严重警告（影响期二年）和政务撤职处分。
“今天我们主要是想和你交流，希望你能迈过这道‘坎’重新出发。”如今，两年处分影响期已经过去。由县委组织部有关部门及县纪委监委审理室、派驻县卫健局纪检监察组组成的联合回访教育小组再次来到县卫生和计划生育监督执法大队，对黄某的思想动态、生活状态、工作作风、现实表现及面临的问题困难等进行深入了解。
“刚受到处分的时候，总是害怕领导、同事对我有想法，不敢积极开展工作。”面对来访，黄某坦言道，“是组织对我的教育、鞭策和肯定，帮我拨云见日，重新找回了信心。”
黄某的改变源自一次次的暖心回访。在受到处分后的一段时间里，黄某思想压力很大，工作积极性明显降低。得知情况后，县纪委监委联合回访教育小组将其纳入重点回访对象，结合其具体情况定期开展回访教育，帮助其卸下包袱、重树信心，轻装上阵。
“这两年，他能够及时调整心态，主动请缨担负起全县疫情防控转运隔离指挥调度工作，积极落实好各项常态化防控措施和重点工作任务，确保了全县疫情防控工作大局稳定。”回访时，黄某所在部门的主要领导对他的表现给予肯定。
处分不是目的，教育才是根本。对黄某这样的“跌倒”干部拉一把，是盐亭县纪委监委立足“严管+厚爱”，做深做细案件查办“后半篇文章”的一个具体实例。该县纪委监委审理室主任顾洪哲对做好回访教育感触颇深，“我们事先通过翻阅卷宗档案、与受处分干部所在党组织沟通的方式，全面掌握受处分人员的思想动态、现实表现和家庭情况等，精心制定个性化回访教育方案。再通过耐心细致深入的谈心谈话，引导回访对象倾吐心声，从而把问题谈透、把思想谈通。”
受处分之后，自己的转变和成长，组织是否真重视、真了解、真认可，是受处分干部关心关注的问题。为此，该县纪委监委特意在回访教育中加强同县委组织部的沟通，推动受处分人员思想转变、情绪转化、重心转移，力求“扶一把”，帮助实现从“有错干部”向“有为干部”的转变。
“回访教育，‘回’炉的是党性锻造、‘访’掉的是思想包袱，‘教’导的是新风正气，‘育’出的是干事激情。”盐亭县纪委监委相关负责人表示，我们将进一步打造回访教育“暖心工程”，努力实现纪法约束有硬度、批评教育有力度、组织关爱有温度。（四川省纪委监委 || 责任编辑 徐梦龙）
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